劳动法延迟续签合同怎么赔偿

延迟续签合同需赔偿，标准依据工作年限。依据《劳动合同法》，未按时续签需按工作年限支付赔偿，否则可能面临双倍赔偿的严重后果。
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处理延迟续签合同，可协商、仲裁或诉讼。建议先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满意可提起诉讼。
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延迟续签可索赔。操作：1. 与单位沟通，要求续签或赔偿；2. 若单位拒绝，收集证据，如合同、工资单等；3. 申请劳动仲裁，提交证据；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，要求赔偿。